Je souhaite protéger mes salariés

Vous pouvez proposer la complémentaire santé MDF à vos agents ou salariés en mettant en place un contrat collectif solidaire.

Avec un contrat collectif MDF, vous offrez à vos collaborateurs bien plus qu’une couverture santé.

Ils bénéficient du meilleur niveau de protection proposé par la MDF, ainsi que de l’accès au plus grand réseau de services mutualistes de Nouvelle‑Calédonie.
Pour votre entreprise, c’est un véritable atout : une marque employeur renforcée, des équipes mieux accompagnées et un engagement tangible en faveur de leur bien‑être.

Le contrat collectif solidaire prévoit :

  • L’affiliation obligatoire des personnels désignés dans le contrat.
  • L’affiliation obligatoire de leurs ayants droit (conjoint, partenaire pacsé et enfants de moins de 16 ans), qui bénéficient automatiquement de la couverture maximale prévue par ce contrat.
  • Il est possible de ne pas rattacher les ayants droit obligatoires, à condition de justifier qu’ils bénéficient déjà d’une complémentaire santé équivalente, en fournissant une carte de mutuelle ou une attestation.

Cette solution garantit une protection complète et adaptée pour l’ensemble des salariés concernés.

✔ Il vous suffit de compléter le formulaire de contact, puis un conseiller mutualiste vous rappellera pour échanger avec vous sur les besoins de votre structure.

Étape 1 sur 3

Pour être contacté par un conseiller après une première étude de votre demande, merci de bien vouloir remplir ces informations.

Vos données personnelles et celles de l'entreprise sont protégées dans cette conversation.

Le code SIRET et le code RIDET sont deux numéros d'identification différents pour les entreprises en France. Le code SIRET est un numéro de 14 chiffres qui identifie chaque établissement d'une entreprise, tandis que le code RIDET est un numéro de 9 chiffres qui identifie l'entreprise elle-même.
Adresse physique de la collectivité

Le contrat collectif solidaire permet une couverture étendue et uniforme pour votre personnel.

C’est une solution particulièrement adaptée pour garantir une égalité d’accès à la santé au sein de votre organisation.

La MDF vous accompagne dans chaque étape : mise en place, gestion, affiliation des agents et de leurs ayants droit.

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Nos conseillers sont disponibles pour répondre à vos questions et vous accompagner dans vos démarches.

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